一名因拒绝把一名8岁女孩当男孩对待而丢掉工作的老师将在就业法庭上表示，他们非常关心这名孩子的福利。
她是在什么时候被校长告知的她根据LGBT慈善机构“石墙”的指导，努力满足学生“社会转型”的愿望。
这意味着用男孩的名字称呼女性，并使用男性代词。
在家长的支持下，孩子被允许穿男生校服，使用男生洗手间和更衣室。
然而，这位老师认为这是一个保护问题，前提是孩子和学校的同学在短期和长期内都会受到威胁。
出于法律原因，这名老师被称为汉娜(Hannah)，她在周日接受《每日邮报》采访时表示:“我们听到了很多关于受保护特征的说法——那孩子长大的权利呢?”
她补充道:“这令人心碎。”
她接着说，老师和学校都在支持孩子们，让他们真正相信自己的身体是“错误的”。她将这所小学和诺丁汉郡议会告上法庭，声称自己是提出这个问题的受害者，并在2022年被不公平地解雇。
法律程序将于周二在诺丁汉开始。她声称，她因希望保护弱势儿童免受伤害而被解雇，这毁了她的生活，让她面临着永远无法再教书的可能。
她说她在学校里度过了快乐的五年，成绩一尘不染。然而，她指出，教育正变得“越来越政治化”。
2021年，学校采用了石墙的培训方法，呼吁教师从课堂上“删除任何不必要的性别语言”。
汉娜告诉该杂志，围绕跨性别问题的紧张局势在学校里创造了一种恐惧的文化。
她说:“没有人准备公开发言或挑战未经讨论就做出的决定。”
她现在在一家三明治店工作，“在那里我们可以更自由地讨论这些问题”。
她说:“当证据表明这种做法的实际结果是将儿童的福利置于严重危险之中时，教师们正被胁迫而不去质疑变性人肯定政策。”我决心追求正义。”
基督教法律中心(Christian Legal Centre)的首席执行官安德里亚·威廉姆斯(Andrea Williams)为汉娜提供支持，她说:“多年来，家长和老师们对这些问题提出了保护问题，但他们一直被忽视和怀疑。”
